留学在线 2024-04-10 08:00:10
毕业生在英国的平均起薪是多少?这是一个相对简单的问题,但想寻得答案要复杂得多——因为它因地区和行业而异。
为什么毕业生薪资数据很难准确跟踪?因为这涉及了很多问题,包括:
● 毕业生每周工作多少小时?
● 他们用什么货币支付?
● 他们还获得了哪些其他公司福利?
● 他们是否收到了汇率的影响?
● 地区使用哪个平均薪资?
然而,由于它在雇主、学生和毕业生的决策中的重要性,薪水仍然是一个有用的指标。
2019年英国一家专为离校生、学生和毕业生提供在线资源平台做了一项调查。
结果显示英国高校毕业生起薪排名最高的地区竟然是Derby;起薪为£22,840;指数化可支配收入指标1637排名第一。
Sheffield地区起薪为£20,633; 指数化可支配收入指标1.483 排名第二;
Belfast地区起薪为£20,700;指数化可支配收入指标1.474 排名第三;
Coventry地区起薪为 £22,548;指数化可支配收入指标1.464排名第四;
Portsmouth地区起薪为 £23,446;指数化可支配收入指标1.439 排名第五。
而剑桥地区起薪为£23,674指数化可支配收入指标 1.255 排名第 18;
牛津地区起薪为 £21,879;指数化可支配收入指标 1.112 排名第 22。
要知道,德比大学(University of Derby)QS世界排名常年混迹于700~1000之间,那为什么他的指数化可支配收入指标排名第一,且毕业生赚的这么多呢?
第二组数据会给你答案,比较毕业生和当地工资。
前五名分别是:莱斯特、朴次茅斯、诺丁汉、普利茅斯以及南安普顿。而牛津和剑桥依旧排在20以外。
这是因为尽管伦敦的毕业生起薪最高(24,996 英镑),但它的总工资也最高(48,604 英镑),这意味着从伦敦开始的新毕业生的收入略高于当地平均工资的一半。
这就意味着,伦敦的毕业生虽然收入高,但是购买力有限;而莱斯特毕业生的平均起薪低于全国平均水平(19,964 英镑),但仍接近当地平均工资(25,317 英镑)的 80%。
这意味着在莱斯特开始研究生工作的毕业生可能处于相对更好的位置,而且比仅从薪水上看起来要好得多。
根据英国政府官网,2023年6月29日发布的“2022毕业生劳动力市场统计”来看
2022 年,工作年龄毕业生的名义工资中位数为 38,500 英镑。这比工作年龄的非毕业生(27,000英镑)多11,500英镑,但比工作年龄的研究生(45,000英镑)少6,500英镑。
图片来源:gov.uk
2023 年 7 月学生雇主协会 (ISE) 的研究表明,英国毕业生的平均工资为 33,229 英镑。
然而,由于 ISE 研究主要集中在大型企业和毕业生计划上,这一数字明显高于高等教育统计局 (HESA) 报告的毕业生平均工资。
根据 HESA 最近对 2020/21 年毕业生的毕业生成果调查的数据,全职工作的一级毕业生报告的平均工资在毕业 15 个月后为 27,340 英镑。
HESA毕业生成果数据显示,2020/21学年毕业生在毕业15个月后报告的工资存在显着的地区差异。
例如,在伦敦找到工作的毕业生平均工资高于英国任何其他地区的毕业生。
在伦敦工作的人的平均年薪比在威尔士工作的人高6,203英镑(每周约119英镑)。
然而,更高的薪水并不总是意味着毕业生的购买力更高。
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