UO俄勒冈大学qs世界排名

留学在线   2024-05-24 15:32:52

俄勒冈大学(University of Oregon,简称“UO”),大学类型为研究型大学, 适合体育迷, 公立学校。2024年本科录取率为83.59%,UO国际学生占比为9.21%,大学提供各种类型的奖学金,录取学生中获奖比率约为8.9%。

事实上UO就教育本身而言,大学的优势是值得一定的,学校历史上出现过非常多知名的科学家与学者。本科教育体系是非常领先的,本科的教育体系宗旨在于帮助一个人成为一个具有理性思辨能力的健全的人。

至于科研,那属于教授的个人旨趣。学校当然会支持教授的研究工作,但绝不能因为科研而损害教学的利益。在教学方式上,采取小班教学模式。小班教学是大学保证本科学术素质的核心手段。与此同时,越是重视本科教育的大学越强调小班教学的重要性。

俄勒冈大学(UO) 2024年世界大学排名数据:

USNews全美综排: No.105 (2024年)

USNews世界排名: No.105

QS世界大学排名: No.701-750 ( 去年QS世界排名: No.601 )

泰晤士世界排名: No.N/A

CWUR世界大学排名: No.410

大学师生比率:1:17.29;

新生保有率:85.45%;

大学SAT录取均分:1170分;

本科录取率:83.59%;

奖学金获得比率:8.9%;

毕业年薪中值:$52,123美元/年

俄勒冈大学申请提示:在申请选校选项目的时候,理智选择最合适自己的,不要只看综排排行;选校事关重大,需要仔细结合个个方面因素进行研究,选校确定工作,在整个申请过程中可以适当调后进行,结合考试等的进度来;之所以前期需要做了解,是考虑到如果对学校不甚了解,后期会给具体选项目带来很多犹豫不决的影响,就算在我们服务客户的过程中,面对每个案例也一般至少预留三到四个星期甚至是更久来集中研究,同时也需要结合更多的校方渠道信息,最后才能和客户基本确定选项方案,如果对申请定位等有疑问,欢迎咨询学您留学,众多海外顶级牛校导师资源,常青藤满贯申请团队,个性化定制申请方案,有用提高申请成功率。

2024年综合排行榜、专排排名各有不同参考意义:

首先,简单地说一下分法。如若是美本留学,一般全是看综合排名;如果美硕留学,建议多参考专业类排名。假使打算回国就业,那就建议选综合排名;如果是在美国就业,那就选专业类排名。一般,综排排行靠前大学优势非常明显,学术氛围很可能会比较浓厚,交际圈会有更高的起点、更广的平台;有机会参加规模空前的招聘会;应聘成功几率更高。

而专排排名靠前的学校也有它独特的优势:会聚焦有声望的教授;教学质量高;业内声誉好。

如想要留美深造工作,其实不管是综合排行榜还是专排排名都不是很重要,因为除了大名校,美国人民并不care排名,所以要在美国找工作,需要综合考虑地理位置以及学校在当地的名声如何。想要回国发展,最好还是优先选择综排排行高的学校,因为毕竟大部分国内的公司,对北美的学校都不甚了解,基本就是 通过综排排行来判断学校的档次。

关注大学风格与社团活动:

学校风格,它是研究型还是开放型的学校,如偏理工类的学府,偏综合类的大学,教会型的大学等等。每个学校的校园文化非常不同。有些学校的特点是学霸多,有些学校的特点是社团活动丰富,学生都比较social,有部分学校比较文青,正是由于这个原因学生也比较小清新。第三是衡量学校水平的标准也非常多,师生比、校友捐赠、教授专业论文发表数、专业数量、实验室设备、奖项获得情况、体育团队、社团数量,等等,都是评断学校水平的标准。

学生社团也是选校需要考虑的因素。每个大学都对自己的学生社团很骄傲,都会在学校官网上详细介绍学校都有哪些学生社团。何故学生社团非常重要?大学四年是结识朋友,建立自己初步的社会联系的最关键四年。学生社团是建立这种联系的最佳平台。

从企业招聘看选校利跟弊:

挺多公司在招人的时候会从本地先开始招起。这一点和国内是不一样的,美国公司会在当地的学校发布很多INTERN和JOB的职位,而对于哪怕挺有名但是距离很远的学校,几乎是不会发布任何职位的。招聘会也会首先选择离公司近的一些学府,恰恰因为他们对这些学校的教学水平、学生素质都挺了解,而且和这些学校的学生也有很多的交流机会。有时候甚至于出现这么一种境况:一个在东部名气较大的学校毕业生,如果想去西部找工作,还没有当地排名靠后的学校更好地吸引招聘人的注意。

学校地理位置的重要性:

在选校的时候,地理位置也是需要参考的,恰恰因为很大部分留学的宝宝们,都会倾向于毕业后直接在美国工作。而美国企业招聘时,会更倾向于当地的大学。对于那些地理位置比较远,就算挺有名气的大学,他们可能也不会选择去校招。并且相对来说美国企业招聘时,还会倾向于本地大学,毕竟美国招聘市场有“就近原则”的主流,本地的企业的员工大部分皆是本地大学的学生。

校友事实上是社会上一种还算亲密的关系,此刻本地大学的优势就比较明显了,招聘者很有可能会更偏爱母校的师弟师妹。如若你的大学处于纽约、洛杉矶这种大城市,应聘机会会比小城市更多。毕竟大企业很多时候都会选择繁华城市作为办公地点。在繁华地区的大学,不仅仅是在就业方面有点优势,在日常生活方面也有少许优势。小城市的娱乐设施、交通方面或许不会特别完善,但是生活成本相较低。大城市比较繁华,各式各样基础设施都非常完善,但是相对而言生活成本也会提升,正是由于这个原因要全面考虑。

相对来说,美国的院校的学校规模真是各有不同。在两所学校在排名和专业都差不多的情况下,建议学生和家长去瞅一眼学校的学生数量和师生比例。人数多的学校即便资源也会相对多样,但体验感反而不一定好。不少学校的大一大二基础课题是几百个人一起上课,老师上了课就走,又或者是直接派在攻读博士生来教课,学生相互之间也不认识,相当于听了讲座就走;

而规模小的大学(比如文理学院又或者是注重 liberal arts的学校)往往都会保证所有课题都是教授授课,班级人数控制在50人以内,乃至有一些达到15人以内的小班课,老师认识每一位宝宝们,学生有机会得到一对一的指导,师生关系也会更加紧密。当然人数多的大学也有自己的优势,大型的学校、海外留学生多的学校,人多,类似经验多,提供的服务更好,活动也更有多样性。就可以根据自己的条件进行取舍。

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